「セクシャル・ハラスメント」自己診断
初めて送ってきた気がする（単に書類が嫌いで読まなかっただけの可能性もあるが）ので，一通り読んでみたが，なんか不思議に思うところがある．
「家庭的だね」「君の手料理が食べてみたいな」という発言
てっきり，「部下を口説いてはいけません」（笑）ということかと思った（直属の上司という地位を利用して部下を口説いたのが，ほかならないM山氏だ）のに，「このように言われて嬉しいと思わない人からしたら，性的役割の押しつけにほかならない」というのが理由．うーん，こういうのは料理の能力を発揮している場面を見て，さらに褒めて気を良くさせるための褒め言葉なのだから，ピントを外しているのではないか？
ちなみに，私の周囲では，みんなで集まる時に料理するのは，たいていは男の方だ（笑）
上司（先輩）が部下（後輩）の女性を食事に誘う．
そりゃ，一対一でディナーに誘うのはまずいよな…と思ったら，単に昼食に行く時に声を掛けるのもまずいらしい．それどころか，そもそも上司が部下を食事に連れて行く行為が，諸外国では権力の行使と捉えられていて，駄目らしい．
うーむ，そこまで言われると，私もお昼に男性の組織上の部下に「ご飯食べに行かない？」と声を掛けているから，まずいわけか（でも，声を掛けられているF田氏の方が研究上では実質的な上司なのだが（笑））…でも，諸外国の上司や教授って，いつも一人で食事しているってこと？？？
…A大のセクシャル・ハラスメント防止委員会，ちょっとゆがんでいる気がするのは気のせいか．
ところで，
というのはどうなのだろうか？一応，売店のおばちゃん＆おねえちゃん一押しの素敵なポスターだったのだが．
…えっ，それはセクハラというより，会社員失格だって？（苦笑）
